Responsable outils achats indirects et projets de transformation F/H

08/07/2025

Votre environnement de travail

Au sein de la Direction des achats indirects (100 personnes répartie en France, Royaume-Uni et Italie), vous travaillez au sein de l'équipe Group Improvement (5 personnes) et contribuez à la mise en place d’actions d’améliorations pour les achats indirects d’un point de vue outils, organisation, processus et communication.

Vous êtes en contact direct au quotidien avec les équipes achats indirects en France, au Royaume Uni et en Italie. Vous collaborez avec l’entité « Business Solutions and Improvement » en charge de la mise en place et du support des outils achats afin de vous assurer de la bonne prise en compte et du suivi des besoins indirects.

Vous prenez en charge des projets transverses divers sur des sujets de digitalisation, d'enrichissement de la boite à outils achats et d'optimisation des process en lien avec l'ensemble des domaines d'achats indirects et des entités avec qui ces domaines collaborent (prescription, finance, juridique, ...)

Votre quotidien

Vous participer à l’atteinte des objectifs consistants à augmenter l’efficacité, la création de valeur et optimiser les activités achats indirects. Pour y parvenir, les principaux challenges sont de :

Grâce à vos compétences, vos missions sont :

Votre profil

De formation supérieure (école de commerce ou équivalent) avec une spécialisation Achats, vous détenez une expérience de 3 à 5 ans sur des achats indirects (ou dans une entité support d'une fonction achats) avec une appétence pour les outils achats et une maitrise de l’ensemble des process achats.

Vous avez développé de bonnes capacités d'analyse et de synthèse et vous êtes à l’aise à l’oral comme à l’écrit (en anglais et en français).
Vous savez influencer et fédérer des équipes multifonctionnelle et internationale au service d’un objectif commun. Vous faites preuve d’une excellente capacité d’adaptation qui vous confère d’être rapidement opérationnel et autonome.
Rigueur, pugnacité, écoute, réactivité, curiosité et sens du service sont nécessaire à la tenue de ce poste.
Enfin, vous cultivez le goût pour l'innovation et le travail en équipe.

Compte-tenu de l'environnement de travail, un bon niveau d'anglais est requis.

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